Кризис что делать если вас сократили
Как пережить увольнение и начать действовать: 5 советов
После начала боевых действий в Украине 24 февраля года на Россию наложили экономические санкции, а из страны начался массовый исход зарубежных компаний — это всё создает высокий риск для увольнения. HeadHunter составил инструкцию о том, что делать после сокращения, — «Бумага» публикует ее с некоторыми изменениями. Что еще почитать:. Собрать факты для резюме.
Даже в ситуации кризиса у людей возникает потребность уволиться. Некоторые пытаются предусмотреть будущие изменения на текущей работе и хотят найти более стабильное место. Других толкают на это жизненные или семейные обстоятельства.
- 2. Пересмотрите бонусы
- Мы уже обсудили, как настроиться на продуктивные действия во время кризиса.
- Во время экономической нестабильности мы почти привыкаем к новостям о сокращении персонала и остановке найма. Но когда такие новости случаются в вашей компании, становится не до шуток.
- В мире кризис.
- Первое правило: осознайте свой прошлый опыт в детстве и не переносите его в мир настоящего.
- Многие иностранные компании ушли из нашей страны, приостановили или снизили производство товаров и услуг из-за санкций. Некоторые отечественные бизнесы остались без зарубежных партнеров.
- Что делать в кризис?
- Чем сложнее ситуация в мире , тем больше нужно заботиться о сохранении того, что имеешь. Однако сохранять нужно только то, что действительно несёт пользу, от всего остального имеет смысл отказаться.
Узнаете, какие законные способы оптимизировать штат сотрудников можно использовать, если оформлять сокращение ваш руководитель не готов, но хочет уменьшить количество персонала. Если решение о сокращении уже приняли, проверьте, не станет ли увольнение массовым. Проверьте также, какие особенности сокращения установили чиновники и профсоюзы в вашем регионе.
